招聘简章
武汉经典宝贝电子商务有限公司成立于2014年，是一家面向全国集母婴、日化、个护等优质品牌于一体的电子商务综合服务商。主要提供品牌定位、店铺运营、渠道分销、整合营销、数据挖掘、物流仓储等全方面电子商务综合服务。
公司旗下有：
武汉逸泽俊力商务咨询有限公司、武汉市班兔赛跑网络科技有限公司、小小蜂鸟（武汉）供应链管理有限公司
其中多次获得天猫、京东、拼多多、社区团购、抖音快手等国内主流电商渠道的TOP资质，在国内快消品中销量领跑行业前沿。并在全国各地设有云仓，武汉3个仓、芜湖、西安、成都，合计接近5W方的仓储面积，专业承接仓配一体化业务，能承接日20W单的发货单量。
2020年公司营业收入5亿元，21年计划销售收入10亿元，自有店铺80余家，涉及众多快消品牌，差异化的经营模式让公司不断壮大发展。现在，桦川电商已进入第二个五年发展期，拥有150余名运营、采购、供应链、客服、新媒体等专业优质人才。
2021年公司人才梯队建设已全面铺开，为公司后续发展部署提供了充足人力的保障。公司氛围轻松、愉快有朝气，一群有着共同梦想和目标的小伙伴勇于创新，不断拼搏，拥抱变化，在这个可持续发展的优质平台上创下一个又一个奇迹。
主营品牌：
纸尿裤类：帮宝适、好奇、MOONY、妈咪宝贝、安儿乐、奇莫、妮飘、大王、OKBEBE等;
卫生巾/纸品类：护舒宝、苏菲、七度空间、高洁丝、ABC、心相印、洁柔、舒洁、朵蕾蜜等;
洗护类：海飞丝、飘柔、舒肤佳、佳洁士、吉列、施华蔻、丝蕴、潘婷、沙宣、阿道夫;
孕产/辅食/玩具类：佳思敏、子初、小浣熊、佳贝艾特、伟易达、拜奥、新安怡、grosmimi、孕贝、德拉玛、OXO;
招聘岗位：
①电商客服 5 人（初级客服：月薪3500-4000元）
岗位描述：
岗位要求：
1、【日常工作】天猫、淘宝、京东 、阿里巴巴网店线上客服咨询工作；
2、【产品要求】熟悉产品，了解产品相关信息；
3、【细节服务】做好客户询价疑问工作；
4、【沟通能力】负责进行有效的客户管理和沟通；
5、【记录归档】记录好每一天的工作日志，记录客户提出的问题，并及时解决；
任职资格：
1、【打字要求】打字速度45字/分钟以上；
2、【沟通要求】有良好的沟通能力，能够跟客户进行有效的沟通；
3、【工作态度】有良好的服务意识与团队精神，对顾客有耐心，有爱心，服务态度好；
4、【综合素质】性格开朗，积极向上，工作认真，愿意从小事做起；
工作时间：
早班：8:30-17:30
中班：12:00-21:00
晚班：15:30-24:00
②审单文员 1 人（月薪3500-4000元）
工作内容：
1、负责各类运营财务数据、销售数据、售后数据收集、整理、汇总、统计工作，按进度做好日报、周报和月报；
2、第三方支付工具的资金流审核，分销系统结算、提现、充值，平台退款等
3、负责电商平台销售与资金到账的管理，负责平台与快递公司业务费用的管理，负责平台日常运营财务方面的处理，成本计算，利润点计算
任职要求：
1、专科及以上，有过至少两年经验，有电子商务相关经验优先，了解电商做账模式；
2、精通EXCEL、函数公式熟悉、数据处理能力强、对数字敏感，有一定的数据分析方法；
3、工作认真细心、原则性强、保密意识强、自律性强；
4、 责任心强，细心谨慎，有良好的沟通能力和优秀的职业操守。
工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30
③采购助理 1人（（月薪3500-4000元）
1.具备基础的沟通能力，做事认真负责，细心靠谱；
2.能独立完成各品牌销量预测及年度、季度政策等核销事宜；
3.能独立完成并整理部门合同及个人文件，确认下单采购后的到货时间，并报备给仓库；
4.能及时整理供应商资料包括供应商报价及产品等各项信息并汇总给直属领导；
5.能初步调整并解决工作中临时出现的各类问题；
6.能熟悉库存周转，且针对库存不足部分，及时进行监控与上报；
7.能积极主动完成直属领导交代的其他事务。
任职资格：
1.大专及本科以上学历,***，优先考虑；
2.能吃苦耐劳并承受一定的工作压力，做事细心有责任心；
3.有一定的沟通能力及情商，并能熟练使用各项办公软件；
4.严格遵守公司规章管理制度，积极参与公司各项活动。
工作地址：湖北省武汉市洪山区融创智谷A20栋六楼
招聘联系人：汪雯
联系方式：151******90
公司为员工提供各类福利：
补助类：
工龄补助
公司为入职满一年以上的员工发放工龄补助，每满一年的在次年的4.1号开始进行补助200元/月，根据工龄以此类推，封顶1000元/月
年终补助
每年1月份发放上年度的补助，根据入职日期和基本工资来计算补助金额
2.假期类：
带薪年假
公司员工全员5-15天带薪年假
探亲假
省外员工每月享受一天探亲假
3.礼品类：
节日礼
每年的中秋节/圣诞节/春节等节日为公司员工发放节日礼品
生日礼
每季度举办一次生日员工的集体生日派对，公司为员工发放生日礼物以示生日祝福
下午茶
公司每周为员工提供免费美味下午茶
4.培训提升类：
月/季/年度培训
月度员工读书会、学习交流会，组织员工进行外出培训/深造等多种形式的外训，不断提升员工素质
公司团建/旅游
季度全员团建、年度全员省外团建、核心层年度海外团建
学历提升
公司鼓励全员进行学历提升，并在MBA等方面给予学费补贴等
5.其他福利
年度体检
公司为保障员工身体健康，定期组织员工进行健康体检
员工宿舍
优良的住宿环境；
公司环境优美：
